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创先争优活动简报2012年总第34期

点击次数:  更新时间:2012-08-31 11:53:45  【打印此页】  【关闭
 
广西林业集团基层党组织分类定级工作圆满完成
 
    为做好基层党组织分类定级工作,扎实推进基层组织建设年活动,根据自治区组织部桂组通字﹝2012﹞42号文件要求和中央组织部办公厅《印发<关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见>的通知》(组厅发﹝2012﹞6号)精神,集团党委高度重视, 专门召开会议研究部署,截止4月28日,集团基层党组织分类定级工作圆满完成。

    做好基层党组织分类定级工作, 是开展基层组织建设年的重要基础, 也是加强基层组织建设的有力抓手, 为确保工作有力有顺的推进, 集团党委专门转发《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》的通知(林业集团党办字﹝2012﹞2号),要求各党总支部高度重视,把这项工作作为推进基层组织建设年的基础工作,认真组织实施。从党支部入手,对基层党组织设置、领导班子、组织制度、经费场所保障、作用发挥等情况进行一次全面调查,明确企业基层党组织等级标准,切实把基层党组织情况摸准、问题找准、等级定准,以便整改有内容、晋级有目标。集团党委办公室统一对各党支部分类定级工作进行指导。

    按照中组部印发《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》的通知(组厅字﹝2012﹞6号) 提出的基层党组织“五个好” 标准和“一个好的支部, 必须有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制 ”的要求,综合考虑了各支部的功能定位、职责任务, 确定了以“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映” 等七项分类为定级指标。各支部的分类定级工作坚持突出重点、实事求是、客观公正、规范易行, 不回避问题, 不降低标准, 合理确定了工作步骤、程序和要求, 保证了分类定级工作推进有序、操作简便。

    根据中组部文件要求,集团党委办公室到各党(总)支部实地指导, 听取意见。各党(总)支部都采取了召开座谈会、个别访谈、问卷调查和自评等方式, 严格按照中组部制定的参考标准, 全面地开展了调查分析, 搞清底数。共发放调查问卷120余份,召开了座谈会18次,个别访谈90人次。集团党委根据各支部的自评和党员群众测评情况,对照分类定级评价标准,采用百分制评分的方式,对各支部进行了客观评分,评出等次为“好” 的支部14个;等次为“较好” 的支部4个。对等次为“较好”的4个支部,集团党委根据各支部的情况,逐个提出了整改意见,明确了整改责任、措施和时限,到年底对整改情况进行考核,重新分类定级。
 
    基层党支部的分类定级工作虽己初步完成,但“巩固先进、推动一般、整顿后进”的工作还任重道远,集团党委将在以后的工作中强化表彰激励,把各支部晋位升级情况与各支部书记绩效报酬、表彰奖励挂钩,积极选树标杆,巩固提高,大力宣传、推介各支部的先进事迹和典型经验,努力在各支部中形成比学赶超、创先争优的良好氛围。

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