为积极贯彻落实自治区国资委内控体系建设相关要求，持续深入落实“规章制度优化落实年”专项行动要求，不断提升企业经营管理的制度化、规范化水平，2024年10月23日起，广林集团组织开展为期一周的2024年制度宣贯活动，对新制定、修订的制度开展培训。广林集团副总经理黄超主持开班并讲话。
开展制度宣贯是贯彻落实自治区国资委相关要求的具体举措，也是广林集团构建“五个一”工作格局部署的体现。为了确保制度建设与改革发展需求相匹配，广林集团对现行制度进行全面更新，并组织集中宣贯，推动制度得到有效执行，维护制度严肃性。
培训期间采取“精讲”和“串讲”相结合的方式，对制度的具体条款进行详细解读，并结合案例分析的形式帮助参训者更好地理解各项制度的意义和实施要点。同时，还设置互动环节，现场解答疑惑。
广林集团一直高度重视制度建设、管理优化工作，新制度出台和与时俱进的修订，将更好的助推管理的规范化、标准化。通过此次对各项制度的集中宣贯，持续营造“学制度、懂制度、用制度、守制度”良好的合规文化氛围。
本次培训采用“线上+线下”的方式举行，集团本部相关中层管理人员，二级、三级子公司相关人员共150余人参加培训。
开展制度宣贯是贯彻落实自治区国资委相关要求的具体举措，也是广林集团构建“五个一”工作格局部署的体现。为了确保制度建设与改革发展需求相匹配，广林集团对现行制度进行全面更新，并组织集中宣贯，推动制度得到有效执行，维护制度严肃性。
培训期间采取“精讲”和“串讲”相结合的方式，对制度的具体条款进行详细解读，并结合案例分析的形式帮助参训者更好地理解各项制度的意义和实施要点。同时，还设置互动环节，现场解答疑惑。
广林集团一直高度重视制度建设、管理优化工作，新制度出台和与时俱进的修订，将更好的助推管理的规范化、标准化。通过此次对各项制度的集中宣贯，持续营造“学制度、懂制度、用制度、守制度”良好的合规文化氛围。
本次培训采用“线上+线下”的方式举行，集团本部相关中层管理人员，二级、三级子公司相关人员共150余人参加培训。